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松下幸之助との出会いと対話

展示室映像コンテンツ一覧

●各映像は約2分~16分
※の映像は、韓国語の視聴もできます。


松下幸之助の歩んだ道(日本語・英語・中国語)

1 道 松下幸之助 志の軌跡

庭園シアター 松下哲学の真髄(日本語・英語・中国語)

1 素直な心になるために ※
2 松下幸之助の宇宙観・人間観 ※

映像ブース1~4(日本語・英語・中国語)

<経営道・商人道>
「松下幸之助が語る」
1 命知をふりかえって ※
2 企業は誰のものか
3 雨が降れば傘をさす ※
4 二軒のぜんざい屋
5 利益確保は義務
6 商売は真剣勝負
7 不平不満の原因
8 利益とは
9 衆知のカクテルを
「部下が語る」
10 「松下の規模は社会が決める」 髙橋荒太郎
11 「今日の接待は落第や」 中川 一
12 「事業は金儲けのためでない」 丹羽正治
13 「なぜそれだけ雇ったか」 松本邦次
14 「心の余裕を持て」 山口三津男
15 「思い切ってブランドを変えよ」 竹岡敬一
16 「占領されていていいんか」 鈴木忠夫
17 「松下の精神を売ってくれ」 佐久間曻ニ
<経営者・リーダーの条件>
「松下幸之助が語る」
1 経営者自身が会社をつぶす ※
2 一人の責任
3 世間は正しい
4 部下の提案を喜ぶ
5 経営のコツを自得する
6 決断してこそ経営者
7 迷いと判断
8 引きさがる決断
9 経営者の出処進退
「部下が語る」
10 「外国語がわからんので」 安川 洋
11 「君は熱心やな」 木野親之
12 「君は中南米の松下幸之助」 山田利郎
13 「知恵はかいださんとなぁ」 西宮重和
14 「君の工場を見せてもらいたい」 山本昌平
15 「つぶれてもええで」 金谷 貢
<人材育成の考え方>
「松下幸之助が語る」
1 出鼻をくじくな
2 将来の方向を示す
3 部下の力を引きだす
4 人を育てる基本は
5 60%の可能性があれば
6 ただ任せるだけでは
7 適切な要求者になる
8 経営者次第
9 欠点を知らせる
「部下が語る」
10 「君ならできるよ」 中尾哲二郎
11 「怒りすぎたから」 後藤清一
12 「君、血の出る首をくれよ」 田上平吉
13 「給料返してくれ」 上田八郎
14 「悪い人は一人もおらん」 浅野 勇
15 「この人のためなら死んでも」 竹岡リョウ一
<人生・働くについて>
「松下幸之助が語る」
1 自己観照
2 熱意が大切
3 自分で自分を育てる
4 仕事に期するものをもつ
5 プロとして一人前か
6 真の適材になろう
7 自分の会社はいい会社である!
8 人生も"経営"である
9 その日その日を大切に
「部下が語る」
10 「自分ばかりしゃべってはったな」 青沼博ニ
11 「まごころのこもったお辞儀とは」 河西辰男
12 「電池が語りかけてくる」 有近重信
13 「車の中での指導」 江端正一
14 「年齢を超えた気迫」 原田 明
15 「商品に対するこだわり」 山下茂男
<政治への情熱>
1 松下政経塾建塾の理念
2 日本をなんとかしなければ
<朗読「道をひらく」>(日本語のみ)
1
2 学ぶ心
3 思い悩む
4 時を待つ心
5 見方を変える